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Le Groupe Rolex compte 9000 collaborateurs en Suisse et 14 000 dans .
Les montres Rolex sont symboles d’excellence, de performance et de .Conditions d'utilisation. ROLEX SA est propriétaire du Site. ROLEX SA détient .
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Le Centre de Formation Rolex accueille en permanence des cours dédiés aux apprentis ainsi que des modules de formation continue qui visent à transmettre aux collaborateurs l’histoire, la culture d’entreprise et les valeurs de Rolex, et à les familiariser avec les produits horlogers de la marque. Comment se faire recruter par Rolex? Se faire recruter chez Rolex, une marque de montres de luxe prestigieuse, est un processus compétitif, mais il est possible de maximiser vos chances en suivant ces étapes : Dédié à l’émergence des talents et au développement de ses employés, le nouveau Centre de formation Rolex dispense une formation continue à l’attention des collaborateurs et des managers de l’entreprise, et assure l’instruction des apprentis.
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Si vous souhaitez rejoindre les 7 000 salariés occupés par l'horloger, vous devez suivre un processus de recrutement. Pour vous aider dans vos démarches, cet article présente les différents métiers de l'entreprise ainsi que la meilleure façon de rédiger une lettre de motivation pour Rolex.Consulter nos offres d’emploi. Depuis plus d’un siècle, des femmes et des hommes unissent leurs talents pour réaliser un produit d’exception. Totalement intégrée et indépendante, Rolex doit son succès à l’addition de l’expertise et du savoir-faire de professionnels issus de plus de 150 métiers.Que vous soyez étudiant en université, au sein d’une HES ou d’une école supérieure ou bien encore en cours d’obtention d’une maturité professionnelle, Rolex vous offre des opportunités de stage adaptées à votre filière.
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